Insikter med Ingrid
Tidigare inlägg
Coaching som metodik
Du som utbildar andra, visst vet du att du kan ha stor nytta av det coachande förhållningssättet? På SHIFT använder vi det coachande förhållningssättet som metodik i våra coachutbildningar och när...
Coachande självledarskap
Många som går vår coachutbildning pratar om att de efter utbildningen har börjat coacha sig själva. Frågan är om kan vi det - coacha oss själva? Eller blir det som en av våra kursdeltagare sa, ”när...
Chefer och självinsikt
Läste att forskning visar att chefer med självinsikt är mer framgångsrika än de som inte har det. Som coach är det ljuv musik. Tänker att oavsett om du är chef eller ej så är självinsikten viktig....
Psykologiskt kapital – uttag och insättningar
För en tid sedan, när jag höll en föreläsning för ledarna angående psykologiskt kapital, så var det en i publiken som reflekterade:“ Ibland, under vissa perioder, blir det gigantiska uttag av det...
Nyfikenhet – Ett medskick till jul
Tänk om vi alla skulle vara mer nyfikna på varandra. Vad skulle hända då? Inom coachingen använder vi oss av nyfikenheten för att lyssna aktivt, ställa kraftfulla frågor och väcka medvetenhet....
Tillitens Tankegångar: Frågor och Tänk Om
Funderat mycket på ordet tillit - till lit - litar till. Något ömsesidigt. För att jag litar på dig är det inte säkert att du litar på mig och tvärtom. Även om det förstås underlättar. Inser att vi...